本次共招聘工程检测类工作人员5名，招聘岗位及要求详见附件1。
应聘条件
（一）拥护党的路线、方针、政策，遵守国家法律法规；
（二）品行端正，遵纪守法，作风正派，无违法犯罪记录，无参加邪教组织；
（三）能够遵守公司工作纪律和各项规章制度，爱岗敬业，能够适应外业勘查工作；
（四）具备招聘岗位所要求的学历、学位和专业条件，在读全日制普通高校非应届毕业生不能报名应聘，也不能用已取得的学历学位作为报名应聘条件；
（五）年龄在35周岁以下（1983年9月30日以后出生）；
（六）有下列情形之一者，不得报名应聘：
1、受过刑事处罚或者治安管理处罚的；
2、有犯罪嫌疑尚未查清的；
3、因违纪违规被开除、辞退、解聘的；
4、与本公司人员有回避亲属关系的；
5、法律和政策、法规规定不得应聘的其他情形人员。
（一）报名
1、报名时间：2019年9月20日至2019年9月30日
上午：8：30－11：30
下午：2：00－5：00
2、报名地点：烟台市芝罘区机场路90号人力资源产业园北楼13楼山东联通人力资源服务股份有限公司报名处。
3、报名邮箱：liantongrenliscb@163.com
4、报名方式：本次报名采取网上报名和现场报名方式
5、报名应聘人员须提交以下材料：
（1）《山东联通人力资源服务股份有限公司公开招聘工作人员资格审查表》（见附件2），一式两份，粘贴1寸近期免冠彩照；
（2）学历、学位证书原件及复印件；
（3）身份证原件及复印件；
（4）与报考岗位相关的资格证原件和复印件。
上述材料需在报名截止前提供，以后各环节不再受理，对提供虚假材料者，一经查实取消考试聘用资格。其他有关事项，山东联通人力资源服务股份有限公司官方网站（http://www.jiaodonghr.com）上公布。
（二）资格审查
本次报名采取现场资格初审。资格初审通过人员方可参加面试，应聘人员的资格审查工作贯穿于整个招聘工作的全过程，对弄虚作假者，一经发现，给予取消本次报考资格的处理。
面试统一组织，采取结构化面试方法，主要考察应聘人员的综合能力（组织协调、反应应变、语言表达等）及以往工作经历等。面试时间和地点另行通知。
四、体检和考察
（一）体检
拟应聘人到指定医院体检，体检费用由应聘人员自理。体检项目、标准参照有关规定执行。对体检不合格及其他原因形成的空缺。招聘人员根据面试结果依次等额递补。对不按时间、地点参加体检的，视为放弃应聘资格。体检时间、地点另行通知。
（二）考察
考察采取多种方式进行，侧重思想政治表现，道德品质以及业务能力和工作实绩等方面情况。同时，对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件，提供的相关信息、材料是否真实准确等进行复审。
（一）聘用期间，按照有关规定办理相关手续，与山东联通人力资源服务股份有限公司签订《劳动合同》,派遣到烟台市芝罘区建设工程质量检测站工作。聘用人员按规定实行试用期，试用期为3个月。试用期满按照管理规定进行考核，考核合格的予以正式聘用，考核不合格的解除《劳动合同》。试用期工资为3000元/月/人(含应由个人缴纳的社会保险和公积金），正式聘用后的工资为3500-4500元/月/人(含应由个人缴纳的社会保险和公积金）。
（二）对聘用手续办结前因拟聘用人员被取消聘用资格或弃权造成的空缺，根据复试成绩依次等额递补，每个岗位只递补一次。
（三）聘用人员必须按规定时间到岗，逾期不到岗，按放弃录取资格处理。
（四）聘用期间，如遇政策性清退，按上级有关政策执行。
此次招聘各环节均通过山东联通人力资源服务股份有限公司官方网站（http://www.jiaodonghr.com）公布，不再另行通知。应聘人员应详细阅读本招聘简章，并在招聘期间及时了解招聘网站发布的最新消息及网站公告，保持24小时通讯畅通。对因个人原因错过重要信息而影响聘用的，责任自负。
咨询电话：0535-6258301 15615758623
附件1：2019年山东联通人力资源服务股份有限公司公开招聘工程检测类人员岗位需求表.xlsx
附件2：2019年山东联通人力资源服务股份有限公司公开招聘工程检测类工作人员资格审查表.docx
山东联通人力资源服务股份有限公司
2019年9月19日
